崗位職責(zé):
1、在公司領(lǐng)導(dǎo)下,做好公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,包括財(cái)務(wù)核算、經(jīng)營(yíng)預(yù)算、各類(lèi)報(bào)表、經(jīng)營(yíng)分析等;
2、管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)(會(huì)計(jì)、出納),對(duì)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的結(jié)果負(fù)責(zé);
3、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度;
4、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,組織公司有關(guān)部門(mén)開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)預(yù)算、成本計(jì)劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益;
5、協(xié)調(diào)與稅務(wù)、銀行及其他對(duì)外職能部門(mén)的業(yè)務(wù)關(guān)系;
6、按時(shí)編制和報(bào)送本公司合并報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
7、熟悉業(yè)務(wù),能夠通過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)診斷問(wèn)題,給出指導(dǎo)和要求。
任職要求:
1. 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、投資等專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,擁有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱,具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)者優(yōu)先考慮;
2. 熟知國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)政策,熟練操作財(cái)務(wù)軟件;
3. 具備良好的財(cái)務(wù)管理意識(shí),熟知先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方式。具有三年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),三年以上財(cái)務(wù)部門(mén)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
4. 有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力;
5. 對(duì)企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)有很深刻的理解,具備出色的管理能力與良好的溝通技巧;
6. 具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué),熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級(jí)財(cái)務(wù)管理流程;
7. 有現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)成本控制及提高資金周轉(zhuǎn)率的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)和技巧;
8. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;有很強(qiáng)的管理經(jīng)驗(yàn);
9. 善于使用人才和培養(yǎng)人才;
具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感